Van der Weerd Installatietechniek
‘Ze zijn allround, ervaren en snappen wat wij nodig hebben.’
Bij Van der Weerd Installatietechniek uit Franeker draait alles om kwaliteit, vakmanschap en innovatie. En dit begint bij de medewerkers. ‘Met zeventig man in dienst, willen we onze personeelszaken goed voor elkaar hebben. Met HRM-Friesland én FrieSelect hebben we een partner die ons hierbij alle ondersteuning biedt’, vertelt financieel directeur Jelle van der Velde.
Wat is voor jullie de meerwaarde van HRM-Friesland?
‘Ons bedrijf is niet groot genoeg voor een eigen HR-afdeling. Maar we hebben die expertise wel nodig. Zeker als het gaat om wet- en regelgeving wordt het als werkgever steeds complexer. Van vragen over ziekteverzuim, ontslagrecht tot het inhuren van zzp’ers: HRM-Friesland heeft die kennis in huis. Ze zijn allround, ervaren en snappen wat wij nodig hebben: hierin leveren ze echt toegevoegde waarde.’
Hoe gaat dat in z’n werk?
‘Tot voor kort hadden we elke maand overleg over de openstaande issues. Inmiddels zit er via HRM-Friesland elke vrijdag een HR-adviseur bij ons. Die handelt zoveel mogelijk de lopende zaken af. Daarnaast hebben we HRM-Friesland ingezet om samen met onze kwaliteitsmanager alle functieprofielen te actualiseren. Binnenkort worden deze aan de Ondernemingsraad voorgelegd.’
De werving en selectie besteden jullie uit bij FrieSelect…
‘Vacatures die lastig zijn in te vullen, leggen we bij FrieSelect neer. Denk aan projectleiders en werkvoorbereiders. Ondanks een lastige arbeidsmarkt weten ze keer op keer met goede kandidaten te komen. Ik vind het sterk dat ze alleen die kandidaten voorstellen waarbij ze het gevoel hebben, dat die écht bij Van der Weerd passen. Ze kennen ons goed. Als ze tachtig kandidaten krijgen, waarvan er volgens hen niet één voldoet, zoeken ze net zolang totdat ze wel de juiste hebben. Dat waardeer ik enorm in hen.’